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| 人力管理 >> 广东猎头维尔斯-管理故事:三只鹦鹉

一个人去买鹦鹉,看到一只鹦鹉前标:此鹦鹉会两国语言,售价二百元。另一只鹦鹉前则标道:此鹦鹉会四门语言,售价四百元。该买那只呢?两只都毛色鲜亮,非常灵活可爱。这人转啊转,那不定主意。结果突然发现一只老掉了牙的鹦鹉,毛色暗淡散落,标价却是八百元。这人赶紧将老板叫来:这只鹦鹉是不是会说八门语言?店主说:不。这人奇怪了:那为什么又老又丑,又没有能力,会值这个数呢?店主回答:因为另外两只鹦鹉叫这只鹦鹉老板。

心得:人们印象中的优秀管理者好像一定要是能力非常全面的人,其实不然,真正的领导人,不一定自己能力有多强,只要懂信任,懂放权,懂珍惜,懂择人,管理并团结自己的下级,就能更好的利用在某些方面比自己强的人,从而自身的价值也通过他们得到了提升。相反许多能力非常强的人却因为过于完美主义,事必躬亲,什么人都不如自己,最后只能做最好的攻关人员、销售代表,成不了优秀的领导人。

管理就是你不做事,让人做事,让别人去做自己想做的事情,怎么样让别人去做,并且别人愿意去做。

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